生成AIの進化により、AIの内部プロセスを完全に理解していなくても、有効な成果が得られれば、プロンプトに対するアウトプットを業務に採用する場面は今後さらに増えていくでしょう。一方で、AIは物事の概念や意味を理解しているわけではなく、膨大なデータをもとに次に続く言葉を予測し、文章を構成しています。だからこそ、AIのアウトプットを正しく判断し、ハルシネーションを見抜くためには、利用する人間側の業務理解と判断力が不可欠です。
本Webinarでは、新人研修、入社前教育、若手育成に携わる皆様を対象に、生成AIリテラシーを単なるツール利用教育で終わらせず、職務に紐づく技術教育とどのように組み合わせるべきかを考えます。CompTIA AI EssentialsやCompTIA認定資格の考え方を踏まえ、業務の全体像を理解した上でAI活用スキルを積み上げ、若手人材がAIを安全かつ効果的に活用するための育成のあり方を整理します。
関連ブログ：新人・若手育成の再設計が求められる時代へ CompTIAと生成AIリテラシーで考える、これからの人材育成
| 開催概要 | |
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日時 |
2026年8月26日（水）17：00 ～ 17：30 |
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タイトル |
新人、入社前教育等、若手育成とCompTIA |
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演者 |
CompTIA |
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対象 |
人事、人材開発、事業推進などで若手人材育成に携わる皆様 |
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形式 |
オンラインWebinar |
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参加費 |
無料 |
■このような課題をお持ちの方におすすめです
• 若手社員に生成AIを仕事での活用を推進しようとしている
• 新人研修や入社前教育に、生成AIリテラシーをどのように組み込むべきか検討している
• AI活用の業務効率化を進める中で、アウトプットを鵜呑みにしてしまい、根拠ある業務遂行に不安を持っている
• AIリテラシー教育と、ITの各業務能力の向上をバランスよく設計したい
■当日お話しする主な内容
• 生成AIが進化する中で、人材育成に何が問われているのか
• 生成AIは何をしていて、何を「理解」していないのか
• ハルシネーションを見抜き、AIのアウトプットを検証する力をどう育てるか
• 生成AI活用の前提となる「業務環境の理解」と「業務の全体像の把握」
• CompTIA AI Essentialsで学ぶ、生成AIを有効かつ安全に活用するためのスキル
• 業務の基盤をつくるCompTIA認定資格と、AI活用スキルの関係
■参加することで得られるヒント
• 仕事で生成AIを「使える」だけでなく、アウトプットを判断できる若手人材を育てるための視点
• 生成AI活用を業務成果につなげるために必要な、業務理解と言語化の重要性
• 新人・若手育成において、AIリテラシー教育と職務別の技術教育をどう組み合わせるか
• CompTIA AI EssentialsやCompTIA認定資格を、人材育成施策にどう位置づけるか
■参加対象
人事、人材開発、事業推進、事業企画、現場部門での若手育成担当者など、新人・若手人材の育成設計やスキル開発に携わる皆様。もちろん個人の方でもお聞きいただけます。
■お申し込み
本Webinarはオンラインにて開催します。生成AIの活用を新人・若手育成に取り入れたい方、AIリテラシーと業務や技術理解をどのように接続すべきかを検討されている方は、ぜひご参加ください。
お申込は以下からご登録下さい。
https://comptia.zoom.us/webinar/register/WN_eWEcBJsCTeuCZSenRr6N0w