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CompTIAがCareer Explorerプラットフォームをデビューさせ、テクノロジーとデジタルワークフォースの機会拡大への取り組みを深める

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2024年3月26日

 

 

無料のリソーススイートは、信頼のギャップを克服するためにユーザーに情報を提供し、刺激します

イリノイ州 ダウナーズグローブ – 世界有数の情報技術 (IT) 認定およびトレーニング機関である CompTIA による キャリア リソースの広範なコレクションが本日開始されたことで、テクノロジー労働力に加わるために必要なことを学ぶことがこれまで以上に簡単になりました。

CompTIA Career Explorer は、テクノロジー業界で働くことがどのようなものかを学ぶために必要なすべてを人々と結び付けるように設計されたインタラクティブなオンライン プラットフォームです。これにより、学生、転職、キャリアカウンセラー、人事チーム、採用担当者などにとって、テクノロジー業界で働くことの複雑さと不確実性が取り除かれます。

「Career Explorer は、テクノロジー分野でやりがいのあるキャリアを追求することに関心のあるすべての人に情報を提供し、刺激し、力を与えるために作成されました」と CompTIA の社長兼 CEO である Todd Thibodeaux は述べています。「これは、現在利用可能な最も包括的で価値のある情報ハブです。人々を現実世界のストーリーや給与や求人に関する最新の研究に結びつけることで、誰でも自分のキャリアや将来をコントロールしながら、テクノロジーについてさらに学ぶことができます。私たちは、充実したキャリアを築くために取ることができる多くの多様でダイナミックな道筋を紹介するためにこのツールを作成しました。」

CompTIA Career Explorer のハイライトは、あらゆる階層の人々とのビデオ インタビューのコレクションで、テクノロジー労働力への道をどのように見つけたかについて話し合っています。 このビデオは全国でロケ撮影され、テクノロジー分野でのやりがいのある多様なキャリアの背後にある感動的なストーリーを数多く探っています。  

CompTIA の他のデータベースの調査ツールと同様に、Career Explorer を使用すると、ユーザーは地理的地域にドリルダウンして、希望するスキル セットから現在の給与まで、さまざまな技術キャリアの詳細を学ぶことができます。

このプラットフォームは、最新の業界調査をすぐに入手できるだけでなく、客観的なフィードバックと洞察を提供するように設計されたキャリア評価クイズを備えています。これらは、個人のデジタル スキル、仕事やキャリアの優先順位を詳しく掘り下げて、可能な限り最善のアドバイスを提供します。また、1対1のキャリアコーチングも受けており、具体的な質問に答えたり、個別のガイダンスを提供したりできます。

「現在、労働市場全体で約4,400万人が転職を望んでいるか、キャリアのはしごの次の段階に到達したいと考えています」とティボドー氏は述べた。「Career Explorer の目標は、人々が自分の可能性を解き放ち、成功するために必要なテクノロジー スキルでやりがいのあるキャリアを築けるよう支援することです。」